在上海申請居轉戶，確實是一條常見但周期較長的落戶路徑。正因為時間跨度大、環節多，準備過程中稍有疏漏，就可能在正式提交時遇到材料不符、信息不一致等問題，影響整體進度。

　　其中，計生相關材料是不少人容易忽略的一環。根據現行政策，以下三類申請人只需填寫《生育狀況承諾書》，無需額外提供計生證明：未婚未育、已婚未育；僅有一個婚生子女；或有兩個婚生子女且第二個孩子出生于2016年1月1日之后。除此之外的其他情況，仍需按要求提供計生證明。

　　計生證明通常分為兩類：一是戶籍所在地鄉鎮或街道計劃生育部門出具的戶籍地計生證明；二是居住證所在區社保中心開具的居住地計生證明。建議兩類各準備兩份，以備不時之需。

　　如果你是通過“2倍以上社?；鶖怠鄙暾埦愚D戶，需留意部分區可能要求提供崗位說明書。這類說明可在21世紀人才網找到參考模板，內容應真實反映你的實際工作職責，完成后需加蓋單位公章。不同崗位的說明書內容自然不同，切勿套用他人模板。

　　還有一個關鍵細節：你在辦理居住證積分時填報的工作經歷，必須與后續居轉戶提交的材料保持一致。例如，若曾在外地工作但未在當地繳納社保或個稅，這類經歷建議不要填寫——不僅難以開具對應的離職證明，還可能造成材料邏輯矛盾。目前，部分區僅要求提供外地最后一家單位的離職證明，具體以所在區實際要求為準。

　　若你屬于外服公司或勞務派遣人員，需特別注意用工關系的合規性。派遣公司應持有有效的人力資源服務許可證（原勞務派遣經營許可證），部分區雖不強制要求提供，但建議提前準備。同時，必須提交勞動合同，有些區還會要求提供用人單位與外服公司之間的代理協議或派遣協議原件。

　　特別提醒：無論是否涉及派遣，社保繳納單位與個稅申報單位必須一致。若在同一單位工作期間，兩者主體不匹配，系統將無法認定該段經歷的有效性，可能導致累計年限被扣除，甚至直接不予受理。各區執行尺度略有差異，但“單位一致性”是普遍審核重點。

　　很多人以為只要住滿7年、社保繳滿7年就能順利申請，卻忽略了計生材料是否合規、工作經歷是否前后一致、派遣關系是否清晰、社保與個稅是否匹配等細節。這些要素環環相扣，任何一環出問題都可能讓前期努力白費。凡圖人才咨詢可為你免費提供居轉戶路徑的初步評估，幫你梳理現有材料是否滿足當前政策對居住證年限、社保連續性、單位納稅、職稱或積分等核心條件的要求，識別潛在退回風險，避免因細節疏漏耽誤申請。

　　如果你已持有上海居住證近7年，凡圖咨詢可提供免費初步篩查，幫你判斷是否滿足居轉戶的社保與職稱要求。