本科人才引進上海落戶政策（上海本科應屆生落戶政策）
上海本科人才若希望通過人才引進通道落戶，需特別注意：人才引進落戶的核心前提并非學歷本身，而是工作單位是否屬于上海市重點機構、崗位是否與專業匹配、社保個稅是否一致，以及是否在該單位工作滿1年。 根據現行政策，申請人需在上海市重點機構（指經上海市認定的高新技術企業、跨國公司地區總部、重點產業領域企業、科研事業單位等，名單動態更新）工作滿1年（指在重點機構首次繳納上海社保起算，連續滿12個月），單位依法為其繳納社保和個稅，且工作崗位內容與最高學歷專業或職稱方向基本一致。全日制本科學歷是基礎條件之一，但僅憑學歷無法直接申請人才引進落戶——單位資質與崗位匹配度才是關鍵門檻。 許多本科人才誤以為“只要學歷達標就能落戶”，卻忽略了重點機構名單動態調整、崗位需真實聘任且與專業相符、社保個稅繳納主體必須完全一致等硬性要求。若單位未被納入重點機構范圍，或崗位描述與所學專業偏差較大，即使學歷、工作年限均滿足，申請仍可能被退回。 凡圖人才咨詢可為你免費評估當前條件是否符合2026年人才引進落戶的完整政策鏈：包括單位是否具備重點機構資質、崗位匹配度是否達標、社保個稅繳納是否合規、工作起始時間是否已滿1年。通過“單位資質＋崗位匹配”雙維度預審，幫助你識別潛在風險，避免因材料不滿足核心條件而浪費申請機會。 不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。
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